Inmiddels is de interne publicatieperiode verstreken en staat hij extern… de vacature voor senior medewerker digitale arbeidsmarkt. En dat wordt mijn nieuwe collega en kamergenoot. Sinds 1 januari van dit jaar ben ik zelf in dienst bij EC-AMC, in deze functie. Ik kan je vertellen dat het leuk afwisselend werk is en af en toe een flinke uitdaging… en omdat ik uit ervaring weet dat een vacaturetekst niet altijd voldoende zegt over wat het werk inhoudt , zomaar een greep uit wat werkzaamheden:
Een van de applicaties die we net in gebruik hebben genomen werkt nog niet zoals we dat verwacht hadden en er is iets fout in de code. Ik ben met de leverancier en een van de gebruikers in overleg over wat we er kunnen verbeteren binnen de afspraken die zijn gemaakt en uiteraard de planning voor de wijzigingen. Ook maakten we afspraken rond training en testen. Doordat deze applicatie gekoppeld is met onze andere systemen rond vacatureplaatsingsproces, kunnen er gevolgen zijn voor de andere systemen. Er moet dus door het hele proces heen getest worden.
Er is een gebruikersoverleg waar ik een aantal ontwikkelingen en oplossingen voor problemen mag toelichten.
Een andere applicatie werkt deze week na problemen vanuit applicatie zelf, daarna serverproblemen eindelijk. Ik kom achter een nieuw probleem dat ik zelf kan oplossen, maar wat wel arbeidsintensief is. Een echt tussendoorklusje.
Ik gaf een demo aan een vertegenwoordiging van de Hogescholen (www.werkenbijdeoverheid.nl, TICC en een uitleg over jobboardplaatsingen) en training aan gebruikers van de stagemodule.
Er lopen een aantal ontwikkelingen naast elkaar die allen gevolg hebben op proces en systemen. Ik probeer in kaart te brengen waar wat raakt en of een eerder gekozen insteek nog wel zo handig is. Misschien kunnen we door gebruik te maken van applicaties in gebruik bij aanverwante rijksorganisaties bijvoorbeeld wel een deel van het werk doen dat we nu zelf zouden gaan uitvinden.
Ik gaf daarnet een presentatie in het kader van flexibilisering en een wendbare overheid over de diverse carrieresites van de overheid www.werkenbijhetrijk.nl, www.werkenbijdeoverheid.nl, www.mobiliteitsbank.nl, het achterliggende systeem TICC en liet daarbij ook even de tool van de mobiliteitsorganisatie en het Rijkstalentencentrum zien. Leuk, na de presentatie kreeg ik van de organisator van de bijeenkomst een mailbericht dat hij tevreden was.
Er wordt me gevraagd mee te denken over het jaarplan. Welke werkzaamheden zie ik de komende tijd aankomen die voor het jaarplan van belang zijn.
De stagemodule in TICC wordt verder doorontwikkeld. Ik ben tot projectleider benoemd. Mijn eerste klusje, zorgen dat er gebruikers zijn die na het bouwen kunnen gaan testen.
Het persoonlijk dossier wordt doorontwikkeld, ik heb alvast de testmomenten in mijn agenda gepland. Onze communicatieadviseurs vragen een aantal collegae, waaronder ikzelf, om input voor de communicatiemomenten rond de lancering.
Dit is maar een korte samenvatting van het werk van een senior medewerker digitale arbeidsmarkt, meer weten of interesse? Check de vacature!